Release notes Loon 2022
Versie 24.0.72. Gepubliceerd 6 mei 2022
·
De geslachtcodes
'Onbekend (0)' en 'Niet gespecificeerd (9)' zijn toegevoegd.
·
Per 31 maart 2022 is de pensioenregeling van het
Pensioenfonds voor de Houtverwerkende
Industrie en Jachtbouw (PHJ) gestopt. De gegevensaanlevering vanaf 1 april
2022 gaat via de nieuwe werkgeverportaal van BPFV.
·
Bij het aanmaken van een serietaak is het mogelijk een begin- en einddatum op te geven.
·
Het is nu mogelijk om verzuim/verlof met herhaling op te geven in de agenda.
·
Het looncomponent 'opslag' wordt nu ook in het journaal gespecificeerd.
·
In het journaal wordt de thuiswerkvergoeding nu met de juiste omschrijving getoond.
·
De pensioenpremie i.c.m. aanvullend geboorteverlof is in verschillende scenario's verder
verbeterd.
·
Het overzicht 'opgaaf gegevens loonheffingen' is aangepast naar het huidige model
van de Belastingdienst.
·
Bij een wachtdag bij ziekte wordt geen dagtabel meer toegepast.
·
Een foutmelding
bij het openen van een werkgever is verholpen.
·
In de 01
Bedrijfsverzorging wordt geen vakantiegeld meer gereserveerd over overwerk
van 135% of hoger boven fulltime.
·
In de 01
Groen, Grond en Infrastructuur wordt geen vakantiegeld meer gereserveerd
over overwerk van 130% of hoger.
· In de risicogroep 01 Hoveniers wordt geen vakantiegeld meer gereserveerd over overwerk van 130% of hoger.
· In de risicogroep 03 Hellende daken is de grondslag voor het Sociaal fonds en O&O aangepast.
· In de risicogroep 03 UTA-personeel in de Hellende daken is de grondslag voor het Sociaal fonds en O&O aangepast.
· In de risicogroep 12 Metaal en techniek is een nieuw tijdvak toegevoegd (per 1 juli) in verband met de wijziging premie W.W.M. werknemer van 0,2% naar 0%.
· In de risicogroep 12 Tankstations is een nieuw tijdvak toegevoegd (per 1 juli) in verband met de wijziging premie W.W.M. werknemer van 0,2% naar 0%.
·
In de risicogroep 12 Motorvoertuigen- en tweewielerbedrijf is een nieuw tijdvak
toegevoegd (per 1 juli) in verband met de wijziging premie W.W.M. werknemer van
0,2% naar 0%.
· In de risicogroep 17 Levensmiddelen is de premie PAWW per 1 januari toegevoegd.
·
In de risicogroep 17 Reisburo's is een nieuw tijdvak toegevoegd
(per 1 april) in verband met de wijziging premie Foor/FKR werkgever.
· In de sector 42 Groothandel levensmiddelen (Horecaproducten) is de premie PAWW per 1 januari toegevoegd.
· In de risicogroep 42 Groothandel levensmiddelen is de premie PAWW per 1 januari toegevoegd.
· In de risicogroep 42 Groothandel in textielgoederen wordt het Sociaal fonds nu berekend tot de 1e dag dat de werknemer de AOW-leeftijd bereikt.
· In de risicogroep 42 Groothandel in dranken is de pensioengrondslag aangepast naar het heffingsloon.
· In de risicogroep 50 Drankindustrie is de pensioengrondslag aangepast naar het heffingsloon.
·
In de risicogroep 51 Schoen- en lederwarenindustrie is de pensioengrondslag aangepast
naar het heffingsloon.
« Versie 24.0.76. Gepubliceerd 11 mei 2022 | Terug naar boven | Versie 24.0.60. Gepubliceerd 25 maart 2022 » |