Theorie berekeningswijze
Formules
12 Motorvoertuigen- en tweewielerbedrijf. Full-timer
Goederenvervoer. Part-timers
Kinderopvang. Full-timer. 4-wekenloon
Kinderopvang. Part-timer. 4-wekenloon
Conclusie
Pensioen-uurloon als grondslag. In het kort
« Alle handleidingen
Part-timebreuk berekening pensioenpremie
12 Motorvoertuigen- en tweewielerbedrijf. Part-timer
• Precies dezelfde gegevens als full-timer 12 Motorvoertuigen- en tweewielerbedrijf (BOVAG).
• Echter geen full-time, maar part-time: 19 uur per week, 82,33 uur per maand (= 50%).
• Men is geneigd te denken dat het maandelijkse bedrag aan pensioenpremie ook € 124,92
bedraagt. De werknemers hebben immers hetzelfde brutoloon (lees: grondslag pensioen-
uurloon).
• Of dat de pensioenpremie van de part-time 2 x € 124,92 = € 249,84 per maand zal
bedragen.Want de part-timer verdient feitelijk twee keer zoveel als werknemer A.
• Voor de part-timer moet echter de part-time-breuk worden toegepast.
|
(€ |
2.000 : 82,33u) |
x |
164,67 uur |
= |
€ 4.000 brutoloon voltijd per maand |
|
€ |
4.000 |
x |
12,96 |
= |
€ 51.840 full-time bruto per jaar. Incl. vak.geld |
|
€ |
51.840 |
- |
15.104 |
= |
€ 36.736 aftrek franchise |
|
€ |
36.736 |
x |
13,86% |
= |
€ 5.091,61 pensioenpremie per jaar bij voltijd |
|
€ |
5.091,61 |
: |
12 |
= |
€ 424,30 pensioenpremie per maand bij voltijd |
|
(€ |
424,30 : 164,67) |
x |
82,33 uur |
= |
€ 212,15 pensioenpremie per maand bij part-time: |
Afbeelding: Loonberekening, pensioenpremie, 12 Motor. en tweewielerbedrijf, deeltijder